„Aufmerksam und offen“
Die Gewerkschaften fordern bei einem Treffen mit der Beschaffungsagentur und LRin Magdalena Amhof transparentere Verfahren und mehr Arbeitsschutz im Auftragswesen.Korrekte Bewertung der Arbeitskosten, Anwendung der nationalen Tarifverträge und der Sozialklausel. Dies sind die Forderungen der Gewerkschaften Filcams/Cgil-Agb, Fisascat/SgbCisl, Uiltucs Trentino Alto Adige und Asgb, die bei einem Treffen in der Beschaffungsagentur dem Direktor der Agentur in Anwesenheit der Landesrätin für Personal, Magdalena Amhof, und Sieghart Flader, Direktor des Arbeitsinspektorats, vorgelegt wurden.
Die Gewerkschaften baten um ein Gespräch angesichts der Probleme, die im Zusammenhang mit den jüngsten Änderungen der Beschaffungsverträge aufgetreten sind. Die Südtiroler Beschaffungsagentur hat derzeit 500 Ausschreibungen und über 1.000 einzelne Projektleiter.
Es ist wichtig“, betonen Filcams/Cgil-Agb, Fisascat/SgbCisl, Uiltucs Trentino Alto Adige und Asgb, „ein Kompetenzzentrum zu errichten, das die Welt der Ausschreibungen, Rup und der Vergabestellen durch die korrekte Identifizierung von Kollektivverträgen und die korrekte Bewertung der Kongruenz der Arbeitskosten unterstützt. Damit sollten Anomalien bei den Lohnkostenangeboten selbst und bei den späteren Angeboten vermieden werden. Die Gewerkschaften zeigten sich zufrieden „mit der Aufmerksamkeit und Offenheit der Beschaffungsstelle und von Landesrätin Amhof.
Die Agentur selbst hat sich bereit erklärt, die von ihr bereits erstellten Vertragstabellen zu überarbeiten, um sie noch besser auf die Vertragsbereiche und Aufgabenstellungen der zu verwaltenden Ausschreibungen abzustimmen. Und sie hat sich für einen Dialog zur Verfügung gestellt, um eine bessere Wirksamkeit der in den Ausschreibungsunterlagen enthaltenen Sozialklauseln zu erreichen.“
Die Gewerkschaften halten es für wichtig, dass es dann einen weiteren Dialog über die Überwachung während der Phase der Vertragsausführung gibt. „In diesem Zusammenhang wird es notwendig sein zu verstehen, wie die Rolle des Rup qualifiziert ist und wie er in Bezug auf die Ressourcen in die Institution investiert, wie z.B. das Arbeitsinspektorat, das mit mehr Mitteln eine größere Kapazität haben könnte, um das Beschaffungssystem in Südtirol zu kontrollieren und zu überwachen. Die Idee ist, mit den am meisten ausgeschriebenen und kritischsten Sektoren zu beginnen, sie zu analysieren, einen Vergleich anzustellen und so zu effektiveren gemeinsamen Regeln zu gelangen.
Was die Gesetzgebung betrifft, so werden wir darüber nachdenken, wie wir uns einer gesetzlichen Regelung annähern können, die, wie zum Beispiel in der Provinz Trient und in der Region Toskana, die Schutzklausel in den Verträgen qualifiziert und als Gesetz festschreibt.
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Kommentare (6)
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opa1950
Mit Amhof ist der Gewerkschaftsbund wohl an der falschen Adresse.Diese Frau ist nur noch lächerlich.
hermannh
Opi: dann schau mal in Deinen Spiegel: der Heini der da herausschaut ist frustriert und neidisch, einfach ein lächerlicher Heini 🙂
franz19
Das diese Frau lächerlich ist und die Leistung für 10.000 Euro im Monat miserabel ist wissen wir schon lange.
Ich frag mich nur wer hat diese Frau noch gewählt…?
tirolersepp
Jeder verdient eine Chance oder auch zwei !!!
pingoballino1955
Frau Amhof ,ich kann mich nicht erinnern,dass sie sich jemals für die Arbeitnehmerschaft ins Zeug gelegt hätten???
hermannh
Bongobongo : dass Du Dich nicht erinnerst liegt an Alzheimer 🙂